Moderne Bürokonzepte als Schlüssel zum Büro der Zukunft

Ein sorgfältig durchdachtes und ausgearbeitetes Raumkonzept ist essentiell für eine optimale Büroplanung.

Mehr als 500 erfolgreiche Referenzen

Über 30 Jahre Erfahrung

Mehrfach zertifiziert

Was sind moderne Bürokonzepte?

Sie können die Umgestaltung eines Büros auf zwei Wegen angehen: Spontan, aus dem Bauch heraus oder mit sorgfältiger, nachhaltiger Planung. In der modernen Arbeitswelt sollte Büroplanung wie ein Zahnrad gedacht werden: Alle Zähne greifen nahtlos ineinander und halten das Rad in Bewegung.

Hastige Umstrukturierung ➼ Langfristige Probleme

Ineffiziente Raumnutzung
Fehlende Berücksichtigung von Mitarbeiterbedürfnissen
Technische Probleme

Möglichkeiten moderner Bürokonzepte ➼ größerer Unternehmenserfolg

Effiziente Raumnutzung mit Optimaler Akustik

Verbesserte Arbeitsatmosphäre

Positive Außenwirkung moderner Büroräume

Wie sieht das Büro der Zukunft aus?

Moderne Arbeitsmodelle: Welche Bürokonzepte gibt es?

Traditionelles Bürokonzept mit Einzelbüros
Zellenbüros im Open Space.
Open-Space-Büros: Offener Bereich für viele Mitarbeiter kann zu Lärmbelästigung und Ablenkungen führen
Separate Arbeitsbereiche für Kommunikation und Konzentration
Desk-Sharing oder Clean-Desk: Bürokonzept ohne festen Arbeitsplatz

Individuelle Raumplanung und Bürokonzepte der Zukunft.

Entdecken Sie eine zukunftsfähige, nachhaltige Arbeitswelt mit ungeahnten Möglichkeiten! Für mehr Transparenz & Wohlfühlen im Büro! Büroraumplaner – wir planen Ihr Büro je nach Bedarf und Räumlichkeit effizient für moderne Arbeitsweisen.

Herstellerunabhängig ✓
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Das richtige Bürokonzept für Ihr Unternehmen ✓
Langjährige Erfahrung ✓

Diese Unternehmen haben New Work mit Lech Büroplanung umgesetzt

Erleben Sie die Zukunft der modernen Arbeitswelt durch die Nutzung von New Work!

Moderne Bürokonzepte Beispiele und Projekte: Aufenthalt / Kantine

New Work: Besser Arbeiten im Büro der Zukunft

Unsere Expertise liegt in der Entwicklung von zukunftsfähigen Lösungen für Ihr Büro. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir ein maßgeschneidertes, modernes Bürokonzept. Wir stellen Ihnen unsere Produkte und die daraus resultierenden Möglichkeiten für Ihre Büroräume ausführlich vor, um Ihnen die Vorteile und Besonderheiten verschiedener Ausführungen sowie die Haptik und Ästhetik der einzelnen Elemente näherzubringen.

Mehr Innovation, Ergonomie und Qualität

Unsere modernen Bürokonzepte zeichnen sich durch innovative Designs, exklusive Qualität bei Büroeinrichtung und Beleuchtung sowie einen hohen Funktionsumfang aus. Ob offene Bürokonzepte mit Einzelbüro oder Gruppenbüro – bei unserer Büroplanung berücksichtigen wir in jeder Abteilung Aspekte wie Farbe, Material sowie Licht und setzen auf moderne, ergonomische Büromöbel, hochwertige Glaswände und eine optimierte Raumakustik.

Wir zeigen Ihnen, wie aus den einzelnen Komponenten Ihr maßgeschneidertes modernes Bürokonzept entsteht und umgesetzt wird. Unsere Büroeinrichtungen und Möbel sind gemäß der Arbeitsabläufe ergonomisch geformt, um Sie und Ihre Mitarbeiter effektiv zu unterstützen und die Gesunderhaltung Ihres Teams zu fördern.

Mehr Transparenz. Mehr Individualität. Mehr Produktivität.

Beispiele für moderne Bürokonzepte:

Individuell gestaltete Büroräume mit fantastischen Ausblicken über die HafenCity, die Elbphilharmonie und ganz Hamburg. Zukunftsfähige Arbeitsmodelle im „Watermark” – einem 17-geschossiges Hochhaus mit modernen Büros und unterschiedlichen Büroformen am Elbufer.

Zum Projekt

Individuelle Büroplanung und Innovative Bürokonzepte vom Experten

Eine moderne Bürogestaltung wirkt sich direkt und indirekt auf ganz unterschiedlichen Ebenen, wie etwa verbesserter Teamarbeit aus. Mit modernen Bürokonzepten sorgen wir dafür, dass sich Ihre Mitarbeiter in der Arbeitsumgebung wohler fühlen, effektiver zusammenarbeiten und je nach Arbeitsform besser entfalten können. Ob am festen Arbeitsplatz mit Trennwand, remote oder hybrid durch ein reversibles Büro.

Während der eine gerne am Schreibtisch sitzt und Ruhe für konzentriertes Denken benötigt, kann der andere besser im Team in Gruppenbüros (open space) arbeiten oder mit dem Laptop in der Loungeecke. Neue Arbeitsweisen haben in einer modernen Bürolandschaft mit einem individuell gestalteten Konzept Platz.

Flächenmaximierung mit sinnvoller Büroplanung

Steigern Sie mit einer durchdachten Umsetzung moderner Bürokonzepte die Effizienz der Fläche! In vielen klassischen Büros gibt es stille Bereiche und Arbeitsplätze, die in modernen Büros sinnvoller genutzt werden können. Statt weitere Räume zu mieten, denken Sie doch lieber darüber nach, Arbeitsplätze für alle Mitarbeiter zugänglich zu machen (Reversible Office).

So kann die Büroeinrichtung die während Urlaubs- und Krankheitszeiten nicht in Gebrauch sind, im Sinne von New Work mit einem offenen Bürokonzept von allen mitbenutzt werden. Statt sich zusätzliche Flächen anzumieten, maximieren Sie die vorhandenen.

Lärmreduktion für mehr Fokus und weniger Ablenkung

Veränderungen in der Bürostruktur bieten auch die Chance einer Optimierung der Raumakustik. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir Möglichkeiten, Bürotrennwände und Deckenpaneelen im Grossraumbüro so zu platzieren, dass sie Lärm abfangen und Ihre Mitarbeiter vor einer Gesundheitsbelastung schützen.

Vorteile moderner Bürokonzepte:

Büroplanung auslagern: Ihre Vorteile

Wir erleben es in unserem Alltag häufig, dass die Büroplanung nebenbei mitgemacht wird. Dabei kommt der Vorabplanung die größte Bedeutung zu. Moderne Bürokonzepte müssen alle Anforderungen aufeinander abstimmen, damit sich am Ende ein reibungslos funktionierendes Ganzes ergibt. Je größer eine Umstrukturierung im Unternehmen geplant ist, desto durchdachter sollte die Planung moderner Büroräume sein.

Mit dem richtigen Raumkonzept zur optimalen Büroplanung

Ein gut durchdachtes Raumkonzept ist von entscheidender Bedeutung für eine moderne Arbeitswelt. Es geht darum, den Arbeitsplatz, etwa im reversiblen Büro, so zu gestalten, dass er den Anforderungen aller Mitarbeiter gerecht wird und gleichzeitig effizientes Arbeiten ermöglicht.

Individuelles Bürokonzept: Ästhetik und Anforderungen im Einklang

Eine sorgfältige Planung des Raumes beginnt mit einer genauen Analyse der Bedürfnisse und Wünsche aller Mitarbeiter. Hierbei spielen sowohl funktionale Aspekte als auch ästhetische Gesichtspunkte eine Rolle. Denn ein angenehmes Arbeitsumfeld trägt maßgeblich zur Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeitenden bei.
Beim Planen eines modernen Bürokonzeptes sollten verschiedene Faktoren berücksichtigt werden, wie die Größe des Raumes, die Anzahl der Mitarbeitenden sowie deren Tätigkeitsbereiche. Ein offenes Raumkonzept kann die Kommunikation fördern und Kreativität anregen, während mit Trennwänden unterteilte Bereiche und Einzelbüros Ruhe und Fokus bieten.

Auch ergonomische Aspekte dürfen nicht außer Acht gelassen werden. Die richtige Wahl von Möbeln wie höhenverstellbare Schreibtische oder ergonomische Stühle trägt dazu bei, Rückenschmerzen und anderen gesundheitlichen Problemen vorzubeugen.

Planungsfaktoren für ein modernes Bürokonzept:

Häufige Fragen unserer Kunden:

Was gehört in ein modernes Büro?

Ein modernes Büro zu gestalten bedeutet, über den physischen Raum hinaus zu denken und eine Umgebung zu schaffen, die die Mitarbeiter motiviert, unterstützt und inspiriert. Das Bürokonzept sollte dabei Faktoren wie ergonomische Möbel und Hilfsmittel, flexible Arbeitsbereiche, Akustiklösungen und fortschrittliche Technologie mit einem Fokus auf Wohlbefinden und Nachhaltigkeit berücksichtigen.

Wie können Mitarbeiterwünsche im Planungsprozess am besten berücksichtigt werden?

Es geht darum, Räume zu schaffen, die nicht nur die Produktivität fördern, sondern eine gesunde Work-Life-Balance unterstützen und sich den stetig wandelnden Anforderungen der modernen Arbeitswelt anpassen. Schlüsselelemente umfassen u.a. die Nutzung von KI und Automatisierung, ergonomische und modulare Büromöbel, umweltfreundliche Bauweisen und Betriebspraktiken, sowie Konzepte, die Remote-Arbeit und Kollaboration erleichtern.

Was bedeutet Büro der Zukunft?

Eine partizipative Planung fördert das Engagement und die Zufriedenheit. Durch Workshops, Planungstreffen und Feedback-Sessions können Mitarbeiter ihre Ideen und Vorstellungen einbringen, was zu einer höheren Akzeptanz der umgesetzten Lösungen führt.